- Porter et décliner la vision du produit : Le PO doit avoir une vision claire de ce que le DAM et le Media Portal doivent accomplir et comment ils contribuent aux objectifs de l'entreprise.
- Organiser la discovery (produit et projet) en continu en étroite collaboration avec les parties prenantes pour alimenter le backlog produit.
- Analyser les besoins des consommateurs du DAM et du MP : Le PO doit interagir avec les parties prenantes pour comprendre leurs besoins, leurs préférences et leurs commentaires. Il utilise ces informations pour orienter les développements.
- Prioriser le backlog produit : Le PO doit prioriser les éléments du backlog en fonction de leur importance stratégique et de la valeur apportée. Il doit en outre préparer le macro release plan trimestriel et gérer les adhérences et les dépendances avec les autres équipes.
- Rédiger des user stories : Le PO décrit les fonctionnalités sous forme de "user stories", c'est-à-dire des descriptions courtes et précises de ce que les utilisateurs doivent pouvoir faire.
- Valider les fonctionnalités : Une fois qu'une fonctionnalité est développée, le PO la teste pour s'assurer qu'elle répond aux critères d'acceptation définis.
- Faciliter les workshops lie?s au produit (vision, OKR, Roadmap, plan d'actions, ...).
- Piloter le développement et animer les instances relatives au produit (ex : Daily, Sprint Planning, Backlog Refinement, Review, Rétrospective, Bi-Weekly Business)
- Gestion et suivi des OKR : Le PO doit faire des OKR un outil d?aide à la décision quant à la priorisation, il est responsable du suivi et de la mise à jour des OKR de son périmètre.
- Mesurer la performance de l?équipe : Le PO doit établir et suivre les indicateurs clés de performance (KPI) pour évaluer la réussite du produit et apporter des ajustements si nécessaire.
- Communiquer : Le PO doit s'assurer que l'équipe comprend la vision du produit, la stratégie associée, la roadmap. Il doit régulièrement communiquer les évolutions aux parties prenantes.
- Assurer la conformité avec les réglementations et les meilleures pratiques de l'industrie.
- Rester à jour avec les tendances de l?industrie et appliquer les meilleures pratiques en matière de gestion de produits et de e-commerce.
- Accompagner les membres de l'équipe plus juniors, et promouvoir un environnement de travail collaboratif.
Profil candidat:
? Minimum de 5 ans d?expérience en tant que Product Owner ou rôle similaire, de préférence dans l?ecommerce, au sein d?un pure player digital.
? Minimum 1 expérience sur un environnement technique similaire (AEM, Usine à sites) dans un contexte de Groupe Multi-marques et environnement multiculturel
? Expérience réussie en gestion de produits et en méthodologies agiles (Scrum, Kanban).
? Excellentes compétences en communication et en négociation avec des interlocuteurs seniors (VP, SVP, CCO?) ;
? Forte capacité d?analyse et de prise de décision basée sur des données.
? Maitrise des outils de gestion de produits et de suivi des projets (Jira, Notion, Slack, etc.)
? Suite Microsoft office
? Maîtrise de l'anglais, écrit et oral.
? Master / MBA / Bac +5
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